〈塗装工→大工→現場監督→起業〉経歴生かし高性能化に挑戦

株式会社HATA ホーム［埼玉県日高市］

畠山博さん（手前）と松本浩二さん（奥）。お互いの得意分野を生かして高性能住宅を手掛ける

今回は埼玉県日高市で活動するHATAホームの畠山博さんを紹介する。
塗装工から大工、現場監督を経て独立した経歴を生かしたリフォーム工事に加えて、最近は高性能住宅も手掛けている。

※この記事は、新建ハウジングの人気連載「最少人数で生き残る　nano（ナノ）工務店の経営術」（2022年5月20日号掲載）をデジタル配信用に再編集したものです。

LDKの様子。隣家が近接しているので2階から採光して吹き抜けで1階に落としている。
事前にシミュレーションで確認している

畠山さんは大工の子どもとして育ち、高校卒業後に地元を離れて千葉県の1人親方の塗装店に入社。塗り替えのほか外構や水周りなどのリフォームも多かったことから、畠山さんは自然と多能工の技術を身に付けた。

5年後、畠山さんは地元に戻って父親の仕事を手伝う。そのなかで同じ歳の腕のよい大工と知り合い、親しくなる。そして25歳から4年間、その大工の下で働く。仕事を通じて現場の段取りや墨付けと刻み、和室造作などの技術を吸収した。

30歳のときに畠山さんは大工として独立。その2年後、一緒にやっていた大工から「工務店を立ち上げたが、人手が足りないので来てほしい」と誘われた。畠山さんは社員となり、現場監督を担当。基礎など木工事以外の各種工事の施工方法を学び、工程や資材、予算管理の手法を身に付けた。

監督の仕事はストレスが多い。建て主のクレーム対応で会社と板挟みになることもある。仕事に忙殺されるなか、畠山さんは疲弊していった。入社から５年後、会社を辞めて再び自営の大工になった。

大工に戻るとすぐに職人仲間から声が掛かった。なかにはリフォームの仕事もあり、畠山さんが大工兼監督として職人をまとめた。塗装や外構の工事に長けていたこともあり、リフォームの依頼は増えていった。

4年が過ぎ、個人ではこなせない仕事量になった・・・

【残り2151文字、写真15点、矩計図1点、表1点】

この記事は、新建ハウジング2020年5月20日号（8～9面）に掲載しています。