大建工業(大阪市北区)は、厚生労働省より5月29日付で「くるみん認定」を受けたと発表した。次世代育成支援対策推進法に基づく認定制度で、仕事と子育ての両立を図る取り組みについて、一般事業主行動計画を策定した企業が計画目標を達成し、一定の基準を満たした場合に「子育てサポート企業」として認定するというもの。
同社は、2014年10月に計画を策定。育児休業を取得しやすい環境づくりと、ワーク・ライフ・バランス促進を目標に取り組んでいた。
今後も、仕事と家庭の両立と、働きやすい環境づくりをめざし、さまざまな取り組みを行っていくとしている。
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